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Quelles sont les sociétés qui vont recruter le plus en 2013 ?


Si vous avez envie de trouver un job facilement, et surtout en temps de crise, vaut mieux se tourner vers les entreprises qui vont le plus recruter…

En tête de liste on retrouve bien sûr les fast food.

Voici donc le listing des sociétés qui vont embaucher le plus en 2013, préparez vos CV et lettres de motivation c’est parti !

1. MCDONALD’S (Restauration rapide) : Au total, 49100 embauches dont 44120 en CDI. Une vingtaine de postes de cadres dans les fonctions supports au siège et dans les directions générales, et 170 pour le réseau (directeur, manager) – Contact: www.mcdonalds.fr

2. QUICK (Restauration rapide) : Au total, 10500 embauches, toutes en CDI. Quick propose 100 postes de manager, profils bac +2/+4, commerce et hôtellerie-restauration, avec ou sans expérience, et 10 postes de directeur expérimenté – Contact: http://recrute.quick.fr/ et recrute@quick.fr

3. SNCF Au total, 10000 embauches toutes en CDI. Un plan de recrutement axé chez les cadres à 75% sur les ingénieurs, 15% sur les financiers, 5% sur les commerciaux et 5% sur des profils administratifs – Contact: www.sncf.com

4. EDF Au total, 6000 embauches toutes en CDI. Tous les profils sont recherchés, mais les ingénieurs spécialisés dans le génie civil, le génie électrique et les informaticiens expérimentés sont très courus – Contact: www.edfrecrute.com

5. VINCI Au total, 6000 embauches toutes en CDI. Vinci recherche des conducteurs et ingénieurs travaux, chargés d’affaires, ingénieurs études et matériel; 6 postes de cadres sur 10 ouverts aux débutants – Contact: www.vinci.com/vinci.nsf/fr/carrieres-rejoindre.htm

6. CARREFOUR Au total, 6000 embauches toutes en CDI. Les principaux postes à pourvoir sont en magasins ou en entrepôts : directeur de magasin, manager de rayon, vendeur, hôtesse de caisse, boulanger, boucher… – Contact: www.recrute.carrefour.fr

7. LA POSTE Au total, 5000 embauches toutes en CDI. (Transport-distribution-logistique, banque et services). Au total, 5000 embauches toutes en CDI. Les fonctions commerciales et les métiers en relation avec le système d’information sont les plus convoités; 65% des places pour les cadres débutants – Contact: www.laposte.fr/recrute

8. O2 (Services à la personne). Au total, 5000 embauches toutes en CDI. recherche activement des responsables d’agence; 9 places de cadres sur 10 réservées aux profils les plus expérimentés – Contact: www.o2recrute.fr et recrutement@o2.fr

9. GROUPE BOUYGUES (Construction, médias et télécoms). Au total, 4300 embauches toutes en CDI. Priorité : filière travaux, études techniques et commerciales, managers de projets immobiliers, conducteurs de travaux, chefs de chantier et conseillers de vente – Contact : www.bouygues.com (rubrique carrières) chniques et commerciales, managers de projets immobiliers, conducteurs de travaux, chefs de chantier et conseillers de vente – Contact : www.bouygues.com (rubrique carrières)

10. GROUPE CRÉDIT AGRICOLE -y compris LCL- (Banque, assurance et services financiers). Au total, 4000 embauches toutes en CDI. Le groupe Crédit Agricole embauche de très nombreux commerciaux, mais aussi des candidats dans les fonctions supports, les systèmes d’information et l’inspection générale – Contact: www.mycreditagricole.jobs

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